Helio

Obrigado pela resposta, mas ele não permite alteração. Consegui resolver fazendo a mesma alteração pelos parâmetros da nova MDI do produto. Vai entender? Abraço

Bom dia. Estou criando uma nova coligada e após copiar os parâmetros da atual para a nova, quando entro na nova ele abre a tela de parâmetros locais, dou ok e aparece o erro: "Params: tipo invalido do campo 'EMERGENCYKEY' esperado string atual: memo" Dou novamente ok nesse erro e ele vai para o parâmetro global e quando dou ok, aparece o erro "Máscara de seção e/ou código de quebra CEI deve ser preenchido". Desse ponto não passa, só forçando para sair. Já abri chamado no suporte, mas até agora nada. Se alguém do forum puder me ajudar ou dizer o que fez com esse erro, agradeço. Helio

Olá Jorge, obrigado pela resposta. Na verdade não estou fazendo esse cadastro em outra base, estou usando a mesma que estão os dados da empresa. O que fiz foi criar coligadas novas, tipo: Diretoria SITIO / Diretoria PRAIA. A seção, filial e sindicato resolvi fazer o cadastro e como vc colocou, sem nenhum dado oficial. Mas agora vou precisar vincular os dados contabeis etc.... Att

Olá, alguém sabe se é possivel utilizar o Labore para o controle de domésticos dos diretores da empresa? Se sim, como fazer para não tornar obrigatorio campos como filial, depto sindicato etc? Obrigado

Isso deve ser obra de algum amigo petista que desenvolveu um programa adequado a portaria e agora vai ficar rico.... Imaginem empresas que investiram a pouco em relógio de ponto eletrônico e agora terão que fazer outro investimento para adequar esse relógio à portaria. O mais contraditório a politica de preservação ambiental é o que diz o art. 4, inciso III - imaginem o quan to será gasto de papel para imprimir esse comprovante - e não é um papel comum, tem que ter durabiliade de 5 anos. Essa portaria vai atrapalhar muito a praticidade dos RH´s, principalmente pelo que diz o art 2º ...."não sendo permitida qualquer ação..... I - restrição de horário à marcação do ponto" - ou seja, os regulamentos e normas internas terão que existir e ser fielmente cumprido, pq do contrário cada um entra a hora que quer etc.... É isso que falta para nosso Digníssimo Ministro Lupi e sua corja - não conhecem as práticas e muito menos as dificuldades que serão encontradas por nós do RH e pelo pessoal que desenvolve software ao publicarem uma portaria que vai obrigar algumas empresa a regredir em tecnologia e voltar ao ponto mecânico!!! rsrsrs. Quanto ao prazo, que já tem o REP deve fazer as alterações imediatas, inclusive com o registro no MTE, mas quem não tem terá prazo de 12 meses....isso se não cair até la, pq vamos precisar do apoio de entidades ligadas a área para rever alguns pontos dessa portaria.... Ps.: a parte boa do comprovante do ponto diário é que numa ação trabalhista o ônus da prova de Hora Extra seria do funcionário e não mais da empresa....mas vai ter que derrubar mts árvores.... Abraços

Obrigado novamente Mauricio. Serviu sim, fiz alguns ajustes e deu certo......

Alguém poderia disponibilizar (se é que já não foi disponibilizado) o modelo de etiqueta para colar na CTPS com os dados da admissão? Obrigado

Hélio Inácio de Oliveira Junior - Guarulhos/SP

Mauricio, muito obrigado pelos esclarecimentos, ajudou bastante e vou fazer da forma que vc escreveu.....

Duvida esclarecida. Agora qdo eu vou fazer o cadastro de um novo funcionário na filial eu cadastro uma chapa que já existe na matriz e o sistema não permite esse cadastro por dar chave em duplicidade. Como eu faço para desabilitar essa função (se é que é possivel) ou se alguém recomenda alguma outra coisa diferente para o cadastro de chapas!!!

Obrigado Mauricio pelos esclarecimentos. Então a unica identificação será atraves do cadastro das seções (onde está identificada a MATRIZ/FILIAL) - para eu poder identificar na tela inicial do labore quando é matriz/filial é mais prático então fazer um filtro... Grato

Pessoal estou dificuldades para concluir o cadastro da filial na empresa. Na verdade a maior dificuldade é como identificar quando está na MATRIZ e qdo esta na FILIAL. Quando fiz o cadastro da matriz e filial identifiquei com cod 01 e 02 respectivamente, mas qdo abro a tela do labore (inicial) não aparece a identificação, se é 01 MAtRIZ ou 02 FILIAL. Digo isso pq no modulo RM Saldus, na tela inicial consigo identificar quando é MATRIZ e qdo é FILIAL. Não sei se me fiz entender, mas essa é minha duvida, será alguem poderia me ajudar?

Obrigado pelas dicas, consegui montar a avaliação, o problema é que quando estava vinculando os avaliados eu não selecionava o nome..mas agora deu certo...

Eu cadastrei o campo Identificação, Perfil de Avaliação (Identificação e Item do Perfil), Grupo de Avaliantes, ai qdo chego no cadastro de Participantes não consigo vincular os funcionários que serão avaliados. Na tele inicial tem o Assistente para montar a Avaliação e lá também não consigo, cadastro tudo, mas qdo chega na hora de vincular o funcionário ele não da opção...

Estou com a antiga...