Marcos Binda

Sim, mais nao é maneira correta. Ja abri uma ocorrencia e a Rm Matriz , somente atendera a situacao atraves de sentenca Sql e Formulas. Infelizmente O Rm Labore nao atende atraves de seus parametros.

Ok.. Obrigado galera boas Festas..

Ola, Pessoal estou fazendo um relatorio da seguinte maneira: CHAPA / NOME / DATA VENC FERIAS / SALDO DE FERIAS/ DIAS DIR PER AQUISITIVO Porem o campo DIAS DIR PER AQUISITIVO, nao consigo inserir no relatorio. Como faço para puxar esse campo visto que não é um campo da base, apenas o sistema demonstra no cadastro de Ferias Alguem pode me ajudar? obrigado

Olá Pessoal, Tenho a Seguinte situação: 1) Em instituição de Ensino existem funcionários de tipo de recebimento: a) Horista – Professor. b) Mensalista. Quando o funcionários que antes tinha o tipo de horista e é promovido para mensalista com o salário fixo, o sistema ao calcular as férias ou o 13º salário, considera salário atual mas média das horas do período em que o mesmo era horista. Qual seria a solução para o caso, uma vez que o sistema não deverá considerar esse cálculo ?

Ola Pessoal, Tenho 23 anos, Terra natal Manaus Estudante de Direito Iniciei minha caminhada em sistemas RM como usuario, fechava folha de pagamento de uma empresa com 300 Funcionarios. (RM LABORE). Logo apos fui convidado a trabalhar Rm Sistemas _ Manaus suporte fiquei confinado pelo menos um ano, estudando e resolvendo muita bronca. Hoje sou consultor RM LAbore, RM Chronus e Rm Vitae. Ok. Pessoal qualquer coisa é 'so contactar ... Abracos a Todos

Nao há necessidade De formula. Uma vez que a Rotina de Pensao Alimenticia pode tratrar.

ok ja modifiquei meu email, gostaria que fosse tranferido para o grupo correspondente . ***** Retirado / Não permitido **** Obrigado att, Marcos Binda

OLa, Sou consultor Rm Sistemas/Manaus, gostaria que fosse removido para o grupo correto. Obrigado

À Administração, Solicito lotação para o Grupo de Consultores/Rm Sistemas. Obrigado

Caro Amigo, Sergio Pacelli não é possivel fazer tal Parametrização para ser pago 13 Salário Integral, Ano passado fiz uma Fórmula para atender. Em Anexo att, Marcos Binda PAGTO_13º_SALARIO_INTEGRAL_.doc

Já havia me deparado a muito tempo com tal situacão, no entanto para "resolver" tal Situação sempre ao Fechamento da Folha do Mês sempre recomendo ao Cliente Fazer um Backup de cada mês.

oLÁ, Ja tinha me deparado com a seguinte situação, porÉm solicitei ao cliente sempre editar A opcao no SINDICATO. Jean aSSIM desenvolver algo com procedure e gerador de relatorio para fazer esta rotina de marcar e desmarcar. DEIXE A DICA AQUI PARA CONosco. Abraços!!!

DECL FAIXA1, FAIXA2, FAIXA3,SALARIOMINIMO,REMUNERACAOMES; /*PASSOS PARA CALCULO ASSISTENCIA MEDICA 1) CRIAR VALORES FIXOS: VL01,VL02,VL03 2) CRIAR VALOR FIXO SALARIOMINIMO, COD SMIN */ SETVAR (FAIXA1,F ('VL01')); SETVAR (FAIXA2,F ('VL02')); SETVAR (FAIXA3,F ('VL03')); SETVAR (SALARIOMINIMO, F ('SMIN')); SETVAR (REMUNERACAOMES, C ('0001') + C ('0293')); SE (REMUNERACAOMES <= SALARIOMINIMO * 3) ENTAO FAIXA1 SENAO SE (REMUNERACAOMES > SALARIOMINIMO * 3) E (REMUNERACAOMES <= SALARIOMINIMO * 6) ENTAO FAIXA2 SENAO SE REMUNERACAOMES > SALARIOMINIMO * 6 ENTAO FAIXA3 SENAO 0 FIMSE FIMSE FIMSE